< home
dubbel – motivatie
Ondernemers: hou feeling
met de jonge generatie!
Ondernemers: hou feeling
met de jonge generatie!
Ik word blij van het
sleutelen aan mensen
Ik word blij van het
sleutelen aan mensen
We benadrukken
alleen de negatieve kanten
We benadrukken
alleen de negatieve kanten
In de techniek zijn
te weinig jongeren
In de techniek zijn
te weinig jongeren
Het is niet makkelijk,
maar wel nodig
Het is niet makkelijk,
maar wel nodig
Na deze stage bied ik hem
een baan aan!
Na deze stage bied ik hem
een baan aan!
Die jongen geeft
later kansen door
Die jongen geeft
later kansen door
De kracht van jongeren?
Eerlijkheid en enthousiasme!
De kracht van jongeren?
Eerlijkheid en enthousiasme!
Ik heb zelf ook een
tweede kans gekregen
Ik heb zelf ook een
tweede kans gekregen
We moeten blijven investeren
in nieuwe aanwas
We moeten blijven investeren
in nieuwe aanwas
gerelateerd
Na ontslag zal hij ontsporen,
wat doe je dan?
Na ontslag zal hij ontsporen,
wat doe je dan?
Hoe ga je om
met discriminatie?
Hoe ga je om
met discriminatie?
Het is niet makkelijk,
maar wel nodig
Het is niet makkelijk,
maar wel nodig
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
Ik heb de stagiair
maar weggestuurd
Ik heb de stagiair
maar weggestuurd
Privéproblemen
spelen door op het werk
Privéproblemen
spelen door op het werk
Werkgevers: kijk verder
dan je neus lang is
Werkgevers: kijk verder
dan je neus lang is
Er zitten toch alleen
criminelen op het MBO?
Er zitten toch alleen
criminelen op het MBO?
Risicojongeren willen af
van die stempel
Risicojongeren willen af
van die stempel
Solliciteren?
De eerste indruk bepaalt alles
Solliciteren?
De eerste indruk bepaalt alles
Van het ROC verwacht ik
meer contact
Van het ROC verwacht ik
meer contact
collega’s vinden
mij respectvol
collega’s vinden
mij respectvol
Leave this field empty if you're human:
Beeldvorming over jongeren
Communicatie met jongeren
Het begeleiden van jongeren
Wat levert het op?
Het sollicitatiegesprek met jongeren
Discriminatie op de arbeidsmarkt
Interactie tussen personeel en stagiairs
De aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt
Waarom kansen geven?
Tips voor jongeren
Alle Films