< home
Discriminatie op de arbeidsmarkt
Diversiteit?
Verschillen zijn juist een kracht!
Diversiteit?
Verschillen zijn juist een kracht!
Discriminatie is
de normaalste zaak
Discriminatie is
de normaalste zaak
gerelateerd
Onderwijs en bedrijfsleven
hebben geen contact
Onderwijs en bedrijfsleven
hebben geen contact
Vrienden willen
mijn advies
Vrienden willen
mijn advies
We moeten school en het
werkveld als eenheid zien
We moeten school en het
werkveld als eenheid zien
We hebben onderschat
hoeveel tijd het begeleiden kost
We hebben onderschat
hoeveel tijd het begeleiden kost
Vaker langsgaan op stage?
Geen tijd!
Vaker langsgaan op stage?
Geen tijd!
collega’s vinden
mij respectvol
collega’s vinden
mij respectvol
ik wil een sterke
beveiliger worden
ik wil een sterke
beveiliger worden
Houding en gedrag
zijn soms echt lastig
Houding en gedrag
zijn soms echt lastig
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
De kracht van jongeren?
Eerlijkheid en enthousiasme!
De kracht van jongeren?
Eerlijkheid en enthousiasme!
Mobiele telefoons
zijn een plaag
Mobiele telefoons
zijn een plaag
Het bedrijfsrendement
is minimaal
Het bedrijfsrendement
is minimaal
Leave this field empty if you're human:
Beeldvorming over jongeren
Communicatie met jongeren
Het begeleiden van jongeren
Wat levert het op?
Het sollicitatiegesprek met jongeren
Discriminatie op de arbeidsmarkt
Interactie tussen personeel en stagiairs
De aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt
Waarom kansen geven?
Tips voor jongeren
Alle Films
