< home
gerelateerd
De eisen voor erkenning/zijn te streng
rare emailadressen:/direct in de afwijzingsbak
Op mijn stage/had ik niks te doen
Het personeel heeft/geen zin in MBO-ers
Ik wil verder leren/voor boekhouder
Duidelijk zijn/werkt het best
Je kan geen/perfect pitch verwachten
De kracht van jongeren? /Eerlijkheid en enthousiasme!
Ik heb zelf ook een /tweede kans gekregen
Misschien niet pedagogisch,/maar het werkt wel!
gak
Beeldvorming over jongeren
Communicatie met jongeren
Het begeleiden van jongeren
Wat levert het op?
Het sollicitatiegesprek met jongeren
Discriminatie op de arbeidsmarkt
Interactie tussen personeel en stagiairs
De aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt
Waarom kansen geven?
Tips voor jongeren
Alle Films
