< home
Interactie tussen personeel en stagiairs
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
gerelateerd
Mijn droom?
Een eigen kroeg
Mijn droom?
Een eigen kroeg
Het bedrijfsrendement
is minimaal
Het bedrijfsrendement
is minimaal
Te laat komen mag,
als je het meldt
Te laat komen mag,
als je het meldt
We hebben onderschat
hoeveel tijd het begeleiden kost
We hebben onderschat
hoeveel tijd het begeleiden kost
Als je verandering wilt
moet je iets doen
Als je verandering wilt
moet je iets doen
Discriminatie is
de normaalste zaak
Discriminatie is
de normaalste zaak
Het is niet makkelijk,
maar wel nodig
Het is niet makkelijk,
maar wel nodig
Na deze stage bied ik hem
een baan aan!
Na deze stage bied ik hem
een baan aan!
Een ongemotiveerde collega?
Laat maar zitten
Een ongemotiveerde collega?
Laat maar zitten
Diversiteit?
Verschillen zijn juist een kracht!
Diversiteit?
Verschillen zijn juist een kracht!
De eisen voor erkenning
zijn te streng
De eisen voor erkenning
zijn te streng
Een leermeester moet
passie overbrengen
Een leermeester moet
passie overbrengen
Leave this field empty if you're human:
Beeldvorming over jongeren
Communicatie met jongeren
Het begeleiden van jongeren
Wat levert het op?
Het sollicitatiegesprek met jongeren
Discriminatie op de arbeidsmarkt
Interactie tussen personeel en stagiairs
De aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt
Waarom kansen geven?
Tips voor jongeren
Alle Films
