< home
Interactie tussen personeel en stagiairs
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
gerelateerd
Ik krijg nooit reactie
op sollicitaties
Ik krijg nooit reactie
op sollicitaties
Als je verandering wilt
moet je iets doen
Als je verandering wilt
moet je iets doen
Werkgevers: kijk verder
dan je neus lang is
Werkgevers: kijk verder
dan je neus lang is
Wederzijds respect
is cruciaal
Wederzijds respect
is cruciaal
Later word ik
Chef-kok
Later word ik
Chef-kok
Ik heb zelf ook een
tweede kans gekregen
Ik heb zelf ook een
tweede kans gekregen
Privéproblemen
spelen door op het werk
Privéproblemen
spelen door op het werk
Communicatie met jongeren
is een andere taal
Communicatie met jongeren
is een andere taal
Ik nodig ouders
uit op het bedrijf
Ik nodig ouders
uit op het bedrijf
Vaker langsgaan op stage?
Geen tijd!
Vaker langsgaan op stage?
Geen tijd!
Discriminatie is
de normaalste zaak
Discriminatie is
de normaalste zaak
collega’s vinden
mij respectvol
collega’s vinden
mij respectvol
Leave this field empty if you're human:
Beeldvorming over jongeren
Communicatie met jongeren
Het begeleiden van jongeren
Wat levert het op?
Het sollicitatiegesprek met jongeren
Discriminatie op de arbeidsmarkt
Interactie tussen personeel en stagiairs
De aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt
Waarom kansen geven?
Tips voor jongeren
Alle Films