< home
Interactie tussen personeel en stagiairs
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
gerelateerd
Die jongen geeft
later kansen door
Die jongen geeft
later kansen door
kleine stapjes
zijn ook vooruitgang
kleine stapjes
zijn ook vooruitgang
Koffie zetten:
dat doet de stagiair wel
Koffie zetten:
dat doet de stagiair wel
Op een slappe handdruk
knap ik af
Op een slappe handdruk
knap ik af
De kracht van jongeren?
Eerlijkheid en enthousiasme!
De kracht van jongeren?
Eerlijkheid en enthousiasme!
Hoe ga je om
met discriminatie?
Hoe ga je om
met discriminatie?
Ik heb zelf ook een
tweede kans gekregen
Ik heb zelf ook een
tweede kans gekregen
Na ontslag zal hij ontsporen,
wat doe je dan?
Na ontslag zal hij ontsporen,
wat doe je dan?
Ik wil dat mensen
zelf langskomen
Ik wil dat mensen
zelf langskomen
Duidelijk zijn
werkt het best
Duidelijk zijn
werkt het best
Diversiteit?
Verschillen zijn juist een kracht!
Diversiteit?
Verschillen zijn juist een kracht!
Vrienden willen
mijn advies
Vrienden willen
mijn advies
Leave this field empty if you're human:
Beeldvorming over jongeren
Communicatie met jongeren
Het begeleiden van jongeren
Wat levert het op?
Het sollicitatiegesprek met jongeren
Discriminatie op de arbeidsmarkt
Interactie tussen personeel en stagiairs
De aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt
Waarom kansen geven?
Tips voor jongeren
Alle Films
