< home
Het sollicitatiegesprek met jongeren
rare emailadressen:
direct in de afwijzingsbak
rare emailadressen:
direct in de afwijzingsbak
Mijn belangrijkste vraag:
wat kan je niet?
Mijn belangrijkste vraag:
wat kan je niet?
Je kan geen
perfect pitch verwachten
Je kan geen
perfect pitch verwachten
Solliciteren?
De eerste indruk bepaalt alles
Solliciteren?
De eerste indruk bepaalt alles
gerelateerd
Stel veel vragen
tijdens je stage!
Stel veel vragen
tijdens je stage!
Discriminatie is
de normaalste zaak
Discriminatie is
de normaalste zaak
Leerlingen worden
in het diepe gegooid
Leerlingen worden
in het diepe gegooid
Ik krijg nooit reactie
op sollicitaties
Ik krijg nooit reactie
op sollicitaties
Mijn belangrijkste vraag:
wat kan je niet?
Mijn belangrijkste vraag:
wat kan je niet?
Je kan geen
perfect pitch verwachten
Je kan geen
perfect pitch verwachten
Mobiele telefoons
zijn een plaag
Mobiele telefoons
zijn een plaag
Mijn droom?
Een eigen kroeg
Mijn droom?
Een eigen kroeg
Ik laat mensen
met een glimlach weggaan
Ik laat mensen
met een glimlach weggaan
Ik nodig ouders
uit op het bedrijf
Ik nodig ouders
uit op het bedrijf
Een ongemotiveerde collega?
Laat maar zitten
Een ongemotiveerde collega?
Laat maar zitten
Ik wil dat mensen
zelf langskomen
Ik wil dat mensen
zelf langskomen
Leave this field empty if you're human:
Beeldvorming over jongeren
Communicatie met jongeren
Het begeleiden van jongeren
Wat levert het op?
Het sollicitatiegesprek met jongeren
Discriminatie op de arbeidsmarkt
Interactie tussen personeel en stagiairs
De aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt
Waarom kansen geven?
Tips voor jongeren
Alle Films