< home
Het sollicitatiegesprek met jongeren
rare emailadressen:
direct in de afwijzingsbak
rare emailadressen:
direct in de afwijzingsbak
Mijn belangrijkste vraag:
wat kan je niet?
Mijn belangrijkste vraag:
wat kan je niet?
Je kan geen
perfect pitch verwachten
Je kan geen
perfect pitch verwachten
Solliciteren?
De eerste indruk bepaalt alles
Solliciteren?
De eerste indruk bepaalt alles
gerelateerd
Diversiteit?
Verschillen zijn juist een kracht!
Diversiteit?
Verschillen zijn juist een kracht!
Op mijn stage
had ik niks te doen
Op mijn stage
had ik niks te doen
Communicatie met jongeren
is een andere taal
Communicatie met jongeren
is een andere taal
ik wil een sterke
beveiliger worden
ik wil een sterke
beveiliger worden
Alle stagiaires
komen te laat
Alle stagiaires
komen te laat
Ik heb de stagiair
maar weggestuurd
Ik heb de stagiair
maar weggestuurd
Mobiele telefoons
zijn een plaag
Mobiele telefoons
zijn een plaag
Het kost ons
tijd en geld
Het kost ons
tijd en geld
Als je verandering wilt
moet je iets doen
Als je verandering wilt
moet je iets doen
Op een slappe handdruk
knap ik af
Op een slappe handdruk
knap ik af
Risicojongeren worden
als criminelen gezien
Risicojongeren worden
als criminelen gezien
Je kan geen
perfect pitch verwachten
Je kan geen
perfect pitch verwachten
Leave this field empty if you're human:
Beeldvorming over jongeren
Communicatie met jongeren
Het begeleiden van jongeren
Wat levert het op?
Het sollicitatiegesprek met jongeren
Discriminatie op de arbeidsmarkt
Interactie tussen personeel en stagiairs
De aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt
Waarom kansen geven?
Tips voor jongeren
Alle Films
