< home
Discriminatie op de arbeidsmarkt
Diversiteit?
Verschillen zijn juist een kracht!
Diversiteit?
Verschillen zijn juist een kracht!
Discriminatie is
de normaalste zaak
Discriminatie is
de normaalste zaak
gerelateerd
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
Hoe ga je om
met discriminatie?
Hoe ga je om
met discriminatie?
De kracht van jongeren?
Eerlijkheid en enthousiasme!
De kracht van jongeren?
Eerlijkheid en enthousiasme!
Risicojongeren worden
als criminelen gezien
Risicojongeren worden
als criminelen gezien
Solliciteren?
De eerste indruk bepaalt alles
Solliciteren?
De eerste indruk bepaalt alles
Die jongen geeft
later kansen door
Die jongen geeft
later kansen door
Misschien niet pedagogisch,
maar het werkt wel!
Misschien niet pedagogisch,
maar het werkt wel!
Na ontslag zal hij ontsporen,
wat doe je dan?
Na ontslag zal hij ontsporen,
wat doe je dan?
Privéproblemen
spelen door op het werk
Privéproblemen
spelen door op het werk
Risicojongeren willen af
van die stempel
Risicojongeren willen af
van die stempel
Ik word blij van het
sleutelen aan mensen
Ik word blij van het
sleutelen aan mensen
Het kost ons
tijd en geld
Het kost ons
tijd en geld
Leave this field empty if you're human:
Beeldvorming over jongeren
Communicatie met jongeren
Het begeleiden van jongeren
Wat levert het op?
Het sollicitatiegesprek met jongeren
Discriminatie op de arbeidsmarkt
Interactie tussen personeel en stagiairs
De aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt
Waarom kansen geven?
Tips voor jongeren
Alle Films
