< home
De aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt
De eisen voor erkenning
zijn te streng
De eisen voor erkenning
zijn te streng
Opleiden voor een arbeidsmarkt
die niet meer bestaat
Opleiden voor een arbeidsmarkt
die niet meer bestaat
soms krijg ik
sollicitatiebrieven van 1 zin
soms krijg ik
sollicitatiebrieven van 1 zin
Vaker langsgaan op stage?
Geen tijd!
Vaker langsgaan op stage?
Geen tijd!
Van het ROC verwacht ik
meer contact
Van het ROC verwacht ik
meer contact
Op school
leren ze niet solliciteren
Op school
leren ze niet solliciteren
Onderwijs en bedrijfsleven
hebben geen contact
Onderwijs en bedrijfsleven
hebben geen contact
theorie en praktijk
sluiten niet aan
theorie en praktijk
sluiten niet aan
gerelateerd
Als je verandering wilt
moet je iets doen
Als je verandering wilt
moet je iets doen
Mijn belangrijkste vraag:
wat kan je niet?
Mijn belangrijkste vraag:
wat kan je niet?
Vrienden willen
mijn advies
Vrienden willen
mijn advies
soms krijg ik
sollicitatiebrieven van 1 zin
soms krijg ik
sollicitatiebrieven van 1 zin
Veel leerlingen missen
werknemers vaardigheden
Veel leerlingen missen
werknemers vaardigheden
Het bedrijfsrendement
is minimaal
Het bedrijfsrendement
is minimaal
Ik laat mensen
met een glimlach weggaan
Ik laat mensen
met een glimlach weggaan
Het is niet makkelijk,
maar wel nodig
Het is niet makkelijk,
maar wel nodig
Ik heb de stagiair
maar weggestuurd
Ik heb de stagiair
maar weggestuurd
Die jongen geeft
later kansen door
Die jongen geeft
later kansen door
rare emailadressen:
direct in de afwijzingsbak
rare emailadressen:
direct in de afwijzingsbak
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
Het personeel heeft
geen zin in MBO-ers
Leave this field empty if you're human:
Beeldvorming over jongeren
Communicatie met jongeren
Het begeleiden van jongeren
Wat levert het op?
Het sollicitatiegesprek met jongeren
Discriminatie op de arbeidsmarkt
Interactie tussen personeel en stagiairs
De aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt
Waarom kansen geven?
Tips voor jongeren
Alle Films
